FGTS: como sacar após a demissão

FGTS: como sacar após a demissão?

Foi demitido e quer saber como sacar seu FGTS? A boa notícia é que você tem direito a esse dinheiro acumulado ao longo do contrato de trabalho — e ele pode fazer toda a diferença neste momento. Neste artigo, vamos explicar de forma simples e direta quem tem direito ao saque, quais são os documentos necessários e como fazer todo o processo, sem dor de cabeça.

O que é o FGTS?

O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um benefício criado pelo governo para proteger o trabalhador demitido sem justa causa. Todo mês, o empregador deposita 8% do salário do funcionário em uma conta vinculada na Caixa Econômica Federal. Esse dinheiro vai se acumulando e pode ser sacado em algumas situações — como a demissão sem justa causa, que é o nosso foco aqui.

Quem tem direito a sacar o FGTS após a demissão?

Se você foi demitido sem justa causa, tem direito a sacar o valor total do FGTS depositado na sua conta, além de receber uma multa de 40% sobre o total que a empresa depositou durante o contrato.

Quem não pode sacar o FGTS imediatamente após a demissão:

• Funcionários que pediram demissão por conta própria;

• Demitidos por justa causa;

• Quem saiu em acordo com a empresa: nesse caso, o saque é parcial (até 80% do saldo).

Como sacar o FGTS após a demissão

Veja o passo a passo para sacar seu FGTS com tranquilidade:

1. Verifique se o depósito foi feito corretamente

Acesse o app FGTS da Caixa (disponível para Android e iOS) ou vá até uma agência da Caixa para conferir se os valores foram depositados corretamente na sua conta vinculada.

2. Aguarde a liberação do saque

Após a demissão, a empresa tem até 10 dias corridos para fazer o pagamento das verbas rescisórias e comunicar o desligamento à Caixa. Esse comunicado libera o saque do FGTS.

3. Faça o saque do FGTS

Você pode sacar seu FGTS de três formas:

• Pelo aplicativo FGTS: É a maneira mais prática! Basta seguir as instruções e solicitar a transferência do valor para uma conta bancária de sua preferência.

• Agência da Caixa: Leve os documentos e peça o saque no atendimento presencial.

• Autoatendimento e Lotéricas: Em valores menores (até R$ 3 mil), você pode sacar com o Cartão Cidadão e senha cadastrada.

Documentos necessários para sacar o FGTS

Tenha em mãos os seguintes documentos:

• Documento oficial com foto (RG, CNH ou carteira de trabalho);

• Carteira de trabalho com a baixa do contrato;

• Termo de rescisão do contrato de trabalho com o código de movimentação (que comprova a demissão sem justa causa);

• Comprovante de conta bancária (caso vá transferir pelo app);

• Cartão Cidadão (caso vá sacar em caixa eletrônico ou lotérica).

Prazo para saque do FGTS

Depois que a demissão for registrada no sistema, o prazo para liberação do saque é de até 5 dias úteis. O valor fica disponível por até 90 dias — se não for sacado nesse período, é necessário um novo pedido de liberação.

Outros tipos de saque do FGTS

Além da demissão sem justa causa, existem outras situações em que é possível sacar o FGTS, como:

• Aposentadoria;

• Compra da casa própria;

• Doenças graves (como câncer e HIV);

• Falecimento do titular (para dependentes);

• Saque-aniversário (parcial e anual, mediante adesão).

Dicas para usar bem o valor do FGTS

Receber o FGTS pode ser um alívio financeiro. Para aproveitar melhor esse recurso:

• Pague dívidas com juros altos, como cartão de crédito ou cheque especial;

• Monte uma reserva de emergência, caso ainda não tenha;

• Invista em cursos ou capacitação profissional;

• Só use para consumo se estiver com as contas em dia.

FAQ – Dúvidas frequentes sobre o saque do FGTS

Quem pede demissão tem direito ao FGTS? Sim, mas não pode sacar o valor imediatamente. O saldo fica retido, podendo ser retirado em outras situações específicas (como compra da casa própria ou aposentadoria).

Como saber se o valor do FGTS está correto? Use o app FGTS da Caixa para consultar extratos e valores. Você também pode comparar com os registros da carteira de trabalho.

Posso sacar o FGTS e continuar trabalhando? Apenas em casos específicos, como o saque-aniversário, que permite retirar uma parte do saldo todo ano, sem sair do emprego.

Quem sai em acordo com a empresa pode sacar o FGTS? Sim, mas apenas até 80% do saldo disponível. Os outros 20% permanecem bloqueados.

Conclusão: fique de olho nos seus direitos

O FGTS é um direito importante de quem trabalha com carteira assinada. Após uma demissão sem justa causa, ele pode representar um apoio essencial para reorganizar sua vida financeira. Agora que você já sabe como sacar o FGTS, não deixe o valor parado! Verifique seus dados, reúna os documentos e garanta esse recurso.

👉 Continue aprendendo sobre seus direitos no blog da QueroQuitar!

Temos diversos conteúdos sobre finanças, direitos do trabalhador, crédito e muito mais para te ajudar a cuidar melhor do seu dinheiro. Acesse agora!